各单位、部门：
为开阔教师视野，进一步提高骨干教师的教学和科研水平，促进团队建设，提升我校教师队伍国际化水平，2011年我校继续实施王宽诚教育基金、王宽诚幸福基金、刘孔爱菊教育基金等出国资助项目，同时在“中央财政支持地方高校发展专项”支持下，增设“优秀中青年骨干教师出国培训项目”。现将各项目选派工作通知如下：
一、项目类别与具体规定
（一）王宽诚教育基金项目
1．资助名额和进修形式：2011年度拟选派4名，形式为访问学者。
2．申请条件：具有博士学位、副高及以上职称的教学科研人员。
3．资助期限：出国进修期限为6个月。
4．各学院可推荐名额：1名。
（二）王宽诚幸福基金项目
1．资助名额和进修形式：2011年度拟选派2名，形式为访问学者。
2．申请条件：校聘教学科研三级及以上岗位人员。
3．资助期限：出国进修期限为3-6个月。
4．各学院可推荐名额：1名。
（三）刘孔爱菊教育基金项目
1．资助名额和进修形式：2011年度拟选派12名，形式为课程进修。
2．申请条件：年龄在45周岁及以下（以2011年1月1日为准），具有硕士学位、中级及以上职称的的教学科研人员。
3．选派重点：本次主要选派全英文专业教师、开展双语教学教师、探究式课堂教学改革课程的主讲教师，同等条件下优先选派教坛新秀、校优秀课堂教学奖和创新奖的获得者。
4．资助期限：出国进修期限为3-4个月。
5．各学院可推荐名额：全英文专业所在学院可结合专业建设需要推荐3名，其他学院可推荐1名。
（四）优秀青年骨干教师出国培训项目。
1．资助名额和进修形式：2011年度拟选派12名，形式为访问学者或合作研究。
2．申请条件：年龄40周岁及以下（以2011年1月1日为准），具有博士学位（外语、音乐、美术、体育类教师可放宽至硕士学位）、副高及以下专业技术职务，学术背景良好，专业基础扎实，发展潜力较大。优先支持初次出国进修的教师。
3．选派范围：原则上选派各学院各类团队（学科团队、独立设置的学科方向团队、教学团队、社会服务团队）中的在岗教师和教辅人员。
4．资助期限：出国进修期限为3-6个月。
5．各学院可推荐名额：2名。
二、其他规定和要求
（一）申报上述出国进修项目者，还需具备以下条件：
1．热爱祖国, 具有良好的思想政治素质，具有学成回国为学校发展服务的事业心和责任感。身体健康。
2．已在学校工作满2年、距上一次脱产半年以上进修结束满2年。
3．外语水平较好，外语能力应该能够满足进修需要。优先支持达到国家出国外语考试合格成绩或符合国家留学基金会规定的教师。
（二）进修考核：
选派教师回国后，须在1周内到所在单位及人事处报到，填写《宁波大学出国培训（研修）总结报告》，附相关证明材料。并须在一个月内组织一次学术报告会，所在单位应组织专家对其出国期间的科研等情况进行评议，按优秀、良好、合格、不合格确定等级，赋予学分，记入个人培训档案。
（三）选派教师出国前的手续办理、出国期间的有关管理工作及服务期和违约责任等按学校教职工培训管理规定执行。
请各有关教师尽快填写申请表。请各学院认真组织推荐并汇总，于12月29日之前将申请表（一式七份）、汇总表（一份）交到人事处405室，同时将电子版发到：
[email protected]联系电话：8365；联系人：张晓萍
人事处、港澳台办、教务处
2010年12月22日
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